סופר פארם דרושים עובדים: הזדמנות שעליכם לבדוק!

Print Friendly, PDF & Email

סופר פארם מחפש עובדים – איך למצוא את המשרה המושלמת?

אתם יושבים בבית, שותים קפה, בוהים בנייד ומגלים שהחיים זורמים לפעמים בסגנון "גם וגם". מצד אחד, אלפי קילומטרים של טיולים וגני ילדים מתוקים, ומצד שני – תשלומים על שכר דירה, חשמל ואינטרנט שמזכיר את התנחלויות השקע שלכם. ומי לא רוצה להתקבל לעבוד במקום כמו סופר פארם? זה נעים, זה צבעוני, וספרי קוסמטיקה ממתינים בכל פינה. אבל איך מרגע החיפוש למצוא את המשרה הנכונה עבורכם? יש קווים מנחים לכל המעוניין, לכן הכנסו למאמר הזה ונעזור לכם להבין מה מחפשים בחברה המובילה ברשתות הפארם.

1. מה תפקידו של העובד בסופר פארם?

זה לא כמו לעבוד בשוק – גם אם אתם אוהבים את הירקות שמוכרים מוכרים שם. תפקיד העובד בסופר פארם כולל:

  • קשר עם הלקוחות: אינטרקציה יומיומית עם לקוחות, זה אומר לדעת לענות לשאלות, להסביר על מוצרים, ובעיקר – להסתכל ללקוח בעיניים ולחייך.
  • תחזוקת המדפים: לדאוג למלא את המדפים, לדחוס את המוצרים בגאווה ולוודא שהכל מסודר כמו קוביות טטריס.
  • תפעול הקופה: לקלוט קניות, להחזיר את הסכום ללקוחות ולספור את הכסף (ואולי גם את השטרות שלא הגעתם אליהם משום מקום).

2. מי יכול לעבוד בסופר פארם?

יודעים מה? תעצרו! לפני שאתם מדמיינים את עצמכם עומדים בתור המוצלח ביותר בשיחת העבודות, בואו נשים דברים על השולחן. לא כל אחד יכול להיכנס לדלתות סופר פארם ורק בגלל שיש לכם תעודת בגרות, זה לא אומר שאתם מתאימים למשקה המתחלף של העבודה שם. הרשת מחפשת:

  • אנשים עם ידע בסיסי במכירות ולקוחות – פה לא יהיה מקלט לצפצופים אם לא תדעו לפתור את בעיית הלקוחות.
  • יכולת לעבוד בצוות – לעבוד עם צוות ידרוש מכם לדעת לתפקד, לדאוג זה לזה, ולא להגיע לסכסוכים על מי לא טרח לפתוח את המקפיא.
  • אהבה לעבודה מתמדת – אין לכם ברירה, שעות העבודה הן לא בדיוק בסגנון "טיילת קיץ".

שאלות נפוצות :

ש: האם צריך ניסיון קודם כדי לעבוד בסופר פארם?

ת: לא תמיד! יש משרות שניתן למצוא גם אם אתם רק מתחילים.

ש: כמה שעות צריך לעבוד?

ת: זה משתנה, אבל לרוב יש שעות עבודה גמישות וצריך להיות מוכן גם לעבודה בשעות הערב.

ש: האם יש הטבות לעובדים?

ת: בהחלט! סופר פארם מציעה הטבות כנגד קנייה של מוצרים ותחלוקות מסוימות המיועדות לעובדים.

3. תהליך המיון – שמרו על פרופיל ממוצע!

הי, הגעתם לשלב המינוי – זהו תהליך שיכול להרגיש כמו צפייה בתוכנית ריאליטי. כמובן שלו הייתם מתחתמים בטייטל של "כולם כוכבים", התהליך היה הרבה יותר אינטנסיבי. שני צעדים עיקריים:

  • ראיון עבודה: זה המקום שלכם להבריק! תכינו תשובות לשאלות נפוצות כמו "למה אתה רוצה לעבוד כאן?" – יתכן ואני אהיה גם מצחיק בשלב הזה!
  • מבחנים או אתגרים: בחלק מהמקרים יש מבחנים שיכולים לבוא לידי ביטוי באופן מעניין או אפילו מצחיק. למה לא עברתי את המבחן במכירת כוס קפה לקוף?

שאלות נפוצות :

ש: מה לחבוש לראיון עבודה?

ת: כדאי ללבוש בגדים נוחים אבל מסודרים! לא תכנסו במכנסי פיג'מה.

ש: כמה זמן לוקח לתהליך המיון?

ת: בדרך כלל קיבלתם תשובה תוך שבועיים לפעמים מהר יותר.

ש: האם יש ללמדם על המוצרים לפני המיון?

ת: עדיף לדעת; זה יראה רציני יותר!

4. המשרה שהכי תתאים לכם

איזה יופי, הגעתם לשלב שבו הכול הופך לעינכם בהיר יותר! הדרך שלכם לבחור את המשרה הנכונה היא:

  • הבנת צרכים: מה מרגיש לכם נכון? עדיף לקשור קשרים עם לקוחות או להעדיף סידור מוצרים?
  • עשו סקר שוק: עיינו במודעות ותראו מה כל סניף מציע. אתם יכול להיות שאהבתם את סניף "שכונת הפרח" יותר לאחר פלירטוט עם חלב עמיד!
  • קנו ניסיון: לא תמיד תכנסו ישר למשרה הרצויה; הכוונה היא לקחת כל הזדמנות כסניף למשרות ותפקידים נוספים.

5. סיכום ותוכנית פעולה

לאחר שהבנתם את הצעדים, עכשיו נשאר רק לבצע! תוכלו להצטרף לעולמות הפארם עם חיוך על הפנים, כולם אוהבים את האנשים עם מצב הרוח הטוב. בסוף, זכרו להיות ערניים, זהו תהליך שילוב העבודה והחיים וייתן לכם כוחות מחודשים כל פעם מחדש!

אז יאללה, שכחו מהפיג'מות והתחילו את ההרפתקה במשרה של החיים שלכם! תתחדשו!